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Leadership Accelerator - 6 rate
Il percorso di sviluppo personale e manageriale per manager, professionisti e imprenditori.
Il Seminario in Breve:
Leadership Accelerator 2024 è un percorso formativo volto a migliorare le tue capacità di gestione e motivazione della tua squadra sviluppando al contempo le competenze tecniche necessarie per ricoprire un ruolo manageriale.
Con Leadership Accelerator svilupperai la tua Leadership e il tuo potenziale. Valorizzerai le tue competenze attraverso l’esplorazione delle tue risorse e la sperimentazione di nuovi strumenti tecnici che ti permetteranno di accrescere la tua professionalità.
Il programma vuole:
– rafforzare le tue Competenze Manageriali;
– definire un Piano di Crescita personalizzato;
– individuare le Competenze Tecniche da sviluppare.
Leadership Accelerator 2025 si sviluppa in:
– Onboarding Assessment Individuale
– 6 sessioni di coaching online individuali
– 9 moduli formativi online
Tutti gli eventi si terranno tramite sessioni live erogate online attraverso la piattaforma Zoom dalle 18.00 alle 20.00
Imparerai a:
- Cogliere tutte le opportunità che la tua carriera può offrirti
- Massimizzare il tuo potenziale ed esprimerlo al meglio
- Migliorare le tue abilità di gestione delle risorse che collaborano con te
- Superare le convinzioni limitanti e a scoprire nuove prospettive
Riceverai:
- Strumenti e modelli operativi
- Materiale didattico ed esercitazioni
- Mailing ed interazione con i docenti
- Attestato di partecipazione riconosciuto CISO/ICIM
Argomenti Trattati:
- 6, 8 Maggio - Adaptive & Inspiring Leadership - L’evoluzione della leadership nella rivoluzione phygital - Docente: Claudio Fasola, Marina Tonella. Ospite speciale: Giovanna Manzi | Executive Director & GM | Board Member
- 20, 22 Maggio - Leadership & Change Management - La promozione della crescita aziendale attraverso la valutazione e la valorizzazione della squadra - Docente: Claudio Fasola. Ospite speciale: Alberto Ferrarotto | Head of People Strategy, Learning & HR Systems | Automobili Lamborghini
- 3, 5 Giugno - Leadership & Motivation Management - L’utilizzo del modello MAP per preservare e promuovere l’energia e la proattività dei collaboratori - Docente: Claudio Fasola
- 17, 19 Giugno - Leadership & Performance Management - La gestione della squadra e dei suoi obiettivi attraverso il modello OKR - Docente: Claudio Fasola. Ospite speciale: Alessandro Manfredi | Chief Marketing Officer | DOVE
- 1, 3 Luglio - Leadership & People Management - L’utilizzo del feedback come strumento per aggregare e sviluppare la squadra - Docente: Marina Tonella
- 9, 11 Settembre - Leadership & Self Management - I processi di autoanalisi per conoscere sé stessi e le proprie competenze - Docente: Marina Tonella
- 23, 25 Settembre - Leadership & Self Evolution - L’utilizzo del pensiero creativo per attivare lo sviluppo del proprio potenziale - Docente: Marina Tonella
- 7, 9 Ottobre – Leadership & Purpose - L’individuazione dello Scopo Personale come catalizzatore della crescita - Docente: Marina Tonella 21 Ottobre – Leadership in Action - Top Manager a Confronto - Docente: Claudio Fasola
Docente
Claudio Fasola
Laureato con lode in Psicologia e specializzato in Psicoterapia, è stato docente universitario e collaboratore accademico. Autore di numerosi articoli scientifici, ha pubblicato nel 2005 il libro “L’Identità” per Utet. Da 20 anni si dedica allo sviluppo e alla crescita professionale di individui e team, supportando il miglioramento dei modelli organizzativi.
Ha esperienza nei settori Fashion, Food & Beverage, Health Care & Research, Logistic, Distribution and transport, Public administration, Trade associations, Industry, Banking.
Marina Tonella
Dal 2008 è profondamente impegnata nel campo della crescita personale. Specializzata in discipline come costellazioni familiari, bioenergetica e mindfulness, ha completato un percorso in counseling biogestaltico, integrando corpo, mente ed emozioni. Supervisor Counselor Asso-Counseling, supporta persone e team nel loro sviluppo personale e professionale, attraverso un approccio esperienziale basato su creatività, gioco e autenticità che la contraddistinguono.
Le Nostre Recensioni
Alessandro
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"Webinar molto ben condotto dal docente con esempi reali utili a fissare concetti espressi."
Valeria
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"Professionalità e competenza a tutti i livelli. Semplicità e chiarezza nella elargizione dei concetti complessi. Ampia scelta di approfondimenti."
Davide
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"Il mio punteggio sarebbe stato 4. Voglio dare 5 perchè gran parte del lavoro, a mio avviso va al docente. Ha saputo far uscire dalla zona di comfort (il silenzio) i partecipanti, dando vita a dei dialoghi dove è stato possibile scambiare le proprie opinioni ed esperienze."
Anna
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"Docente molto bravo, coniuga in maniera molto professionale e proficuo l'approccio teorico con quello pratico aziendale. Il corso è stato ben strutturato."
Fabio
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"Impostazione del corso concreta, pragmatica ed esaustiva."
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- Avvio 6 maggio 2024
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