- Contattaci:
- +39 800 930 922
- info@modulogroup.com
Il Seminario in Breve:
Imparerai a:
Riceverai:
Docente
Le Nostre Recensioni
Alessandro
Leggi Tutto
"Webinar molto ben condotto dal docente con esempi reali utili a fissare concetti espressi."
Valeria
Leggi Tutto
"Professionalità e competenza a tutti i livelli. Semplicità e chiarezza nella elargizione dei concetti complessi. Ampia scelta di approfondimenti."
Davide
Leggi Tutto
"Il mio punteggio sarebbe stato 4. Voglio dare 5 perchè gran parte del lavoro, a mio avviso va al docente. Ha saputo far uscire dalla zona di comfort (il silenzio) i partecipanti, dando vita a dei dialoghi dove è stato possibile scambiare le proprie opinioni ed esperienze."
Anna
Leggi Tutto
"Docente molto bravo, coniuga in maniera molto professionale e proficuo l'approccio teorico con quello pratico aziendale. Il corso è stato ben strutturato."
Fabio
Leggi Tutto
"Impostazione del corso concreta, pragmatica ed esaustiva."
Precedente
Successivo
RISERVA IL TUO POSTO
Prodotti Correlati
-
MAGGIO, PIERCARLO SPINA, SALES & MARKETING, SALES ACCELERATOR
IL CRUSCOTTO COMMERCIALE: KPI & ECONOMICS
4.50 Su 5 -
CLAUDIO FASOLA, LEADERSHIP, LEADERSHIP ACCELERATOR, MAGGIO, MARINA TONELLA
ADAPTIVE & INSPIRING LEADERSHIP
4.60 Su 5 -
HR ACCELERATOR, NOVEMBRE, RISORSE UMANE & ORGANIZZAZIONE, SARAH GRAMAZIO
TALENT RETENTION
5.00 Su 5 -
GIULIA LIMENA, HR ACCELERATOR, NOVEMBRE, RISORSE UMANE & ORGANIZZAZIONE
TALENT ACQUISITION: COME CONDURRE UN COLLOQUIO DI SELEZIONE
4.62 Su 5 -
CLAUDIO FASOLA, LEADERSHIP, SALES & MARKETING
VALUE PROPOSITION & STORYTELLING
5.00 Su 5 -
ECONOMICS, ECONOMICS ACCELERATOR, MARZO, MASSIMO TEZZA
ANALISI DI BILANCIO PER MANAGER: Interpretazione Semplificata degli Indici Chiave
4.50 Su 5 -
GIUGNO, PIERCARLO SPINA, SALES & MARKETING, SALES ACCELERATOR
SALES PEOPLE MANAGEMENT
5.00 Su 5 -
ECONOMICS, ECONOMICS ACCELERATOR, MARZO, MASSIMO TEZZA
ECONOMICS DI BILANCIO PER MANAGER: introduzione pratica all’economia di bilancio
4.07 Su 5 -
CLAUDIO FASOLA, HR ACCELERATOR, OTTOBRE, RISORSE UMANE & ORGANIZZAZIONE, SARAH GRAMAZIO
TALENT ATTRACTION & RECRUITMENT MARKETING
4.60 Su 5 -
COMUNICAZIONE E RELAZIONE, DANIELE VALSECCHI, LEADERSHIP
COME RISPONDERE AI CONFLITTI IN AZIENDA: STRUMENTI E STRATEGIE
0 Su 5 -
Senza categoria, GIULIA LIMENA, HR ACCELERATOR, IN EVIDENZA, OTTOBRE, RISORSE UMANE & ORGANIZZAZIONE, SARAH GRAMAZIO
HR ACCELERATOR 2024
0 Su 5 -
GIOVANNI TARDINI, LUCA BARALDI, TECHNOLOGIES & INNOVATION
AI & BUSINESS: LE POTENZIALITÀ DELL’INTELLIGENZA ARTIFICIALE
4.67 Su 5